Een eigen administratiekantoor beginnen? Maak een vliegende start met de faciliteiten van CijferMeester!
In Baarle-Nassau wonen naar schatting 6.618 inwoners (bron: CBS), en is gelegen in de gemeente Baarle-Nassau, in Noord-Brabant. Gemiddeld wordt er €35.400 per huishouden verdiend, dat ligt iets lager dan het landelijk gemiddelde van €36.500 bruto, exclusief vakantietoeslag. Baarle-Nassau heeft hiermee een totaal inkomen van nabij €106.489.636 over alle inwoners. De huizen in Baarle-Nassau hebben een gemiddelde WOZ waarde van €250.000, iets lager dan het landelijk gemiddelde van €270.000 in 2020. 3.5% van de mensen hebben in Baarle-Nassau een uitkering, oftewel 232 van alle inwoners.
In Baarle-Nassau zijn 73 winkels waar ruim 570 personen werkzaam zijn. De winkelbranche is daarmee goed voor 9,6% van alle vestigingen en 15,8% van de totale werkgelegenheid. De werkgelegenheidsontwikkeling in Baarle-Nassau laat een gunstiger beeld zien dan gemiddeld in West-Brabant (+7,2%). Het totale verkoopvloeroppervlak is 30.170 m². De helft van dit oppervlak is uit de categorie ‘in/om huis’: gaat om grootschalige bouwmarkten, tuincentra en meubelwinkels. Bijna 19% van alle verkooppunten behoort tot een filiaalbedrijf. Dit is lager dan gemiddeld in Nederland. Van de totale koopkracht van de consumenten uit Baarle-Nassau voor niet-dagelijkse boodschappen werd 49% lokaal uitgegeven, de koopkrachtafvloeiing is derhalve 51%, het meeste naar Breda. Dit is even hoog als het West-Brabantse gemiddelde. Bij de dagelijkse boodschappen lag de koopkrachtbinding met 91% nog een stuk hoger.
Er zijn naast CijferMeester ook nog andere franchiseformules waarvoor Baarle-Nassau interessant is. Bekijk alle franchise mogelijkheden in Baarle-Nassau.
Franchiseformule CijferMeester valt binnen de branche accountancy & administratie. Tot deze branche behoren de accountancy kantoren, de administratiekantoren, de boekhoudkantoren en de belastingkantoren in Nederland. Het aantal kantoren binnen deze branche neemt jaarlijks toe. De grootste stijging is te zien bij het aantal boekhoudkantoren en belastingconsulenten.
Door de toename van digitalisering en de onderlinge prijsconcurrentie in deze branche loopt de omzet terug. Om deze krimp tegen te gaan zullen accountants hun werkzaamheden uit moeten breiden. Hierbij kan gedacht worden aan: advies over pensioenen, HR & ziekteverzuim en financiële planning. Hierbij zal deze branche vanuit de traditionele consultancybranche hevige concurrentie gaan ondervinden.
Daarnaast zal het belang van samenwerking in de branche administratie & accountancy alleen maar toenemen. Zowel op nationaal als internationaal niveau worden informele samenwerkingsverbanden gesloten. Op deze manier kunnen beide partijen van elkaars specialisaties profiteren, verkrijgen ze een groter marktaandeel en kunnen ze gezamenlijk investeren. Daarnaast neemt de behoefte aan samenwerking buiten de branche ook steeds meer toe. De huidige tijd vraagt om samenwerkingsverbanden met bijvoorbeeld juridische adviesbureaus, softwareontwikkelaars en uitzenders.
In de komende jaren zullen de kantoren die actief zijn binnen deze branche de keuze gaan maken voor een full service aanbod of ze zullen zich gaan specialiseren en samenwerkingsverbanden aan gaan. Deze veranderingen vragen ook om ander personeel. Daarnaast zal door toenemende wet- en regelgeving consolidatie plaatsvinden. Verder zal ook de behoefte aan flexibilisering de komende jaren toenemen. Binnen de administratie & accountancy branche zullen investeringen gedaan moeten worden. Dit komt mede door de digitalisering, de toenemende wet- en regelgeving en het investeren in goed personeel. Verder zien we binnen deze branche steeds meer hoogopgeleide en gespecialiseerde ZZP-ers.
Bron: Rabobank Cijfers & Trends
